こんなに多くのコミュニケーション講座・書籍があるのに、日本の職場コミュニケーションが改善されないのは、なぜか？

職場コミュニケーションの専門家　アンディ中村です。

突然ですが、あなたは日本の職場におけるストレスの原因第一位が「人間関係」だということをご存じですか？（出典：厚生労働省２００３年）

さらに衝撃的な数字として・・・

　うつ病で休職している人　約５０万人

　日本の年間自殺者　約３万人

　うつと自殺による日本の社会的損失　２兆７千億円

という数字を、新聞やニュースなどでお聞きになった方も多いのではないでしょうか？

又、日本の鉄道の人身事故が増加傾向にあります。特に関東地方は、２００７年に年間約４９９件だったものが、２０１１年には６０１件、２０１２年には６２５件と増加しています。（出典：国土交通省）

このような数字は、職場のストレスと決して無関係ではないでしょう。

現在の日本の職場には、ストレスが溢れています。

このストレス、前述の通り「人間関係」すなわち「職場のコミュニケーション」

が原因なのです。

今、インターネットで「コミュニケーション講座」と検索すれば、２２６万件ヒットします。又、インターネット書籍販売サイト Amazon.comでは「コミュニケーション」関連の書籍が３７,５００冊も販売されています。（２０１４年１０月１２日現在）

これだけ多くのコミュニケーション講座やコミュニケーション関連の書籍があるのに、なぜ日本の職場コミュニケーションが改善されないのでしょうか？

それは、現場を知らない人達、すなわち大学の先生や、上司も部下もいない起業家の方、もしくはサラリーマン経験の無いカウンセラーやセラピストの方が講師や著者としてコミュニケーションを語っているからではないでしょうか？

ある映画で「事件は会議室で起こっているのではない、現場で起こっているのだ！」というセリフがあります。

職場におけるコミュニケーションの問題も、現場で起こっています。しかしながら、大学の先生や、上司も部下もいない起業家の方、もしくはサラリーマン経験の無いカウンセラーやセラピストの方は、実際の現場を知りません。もちろん、ヒアリング等を行い、状況を聞き出しているかも知れませんが、実際に上司に嫌みを言われたり、部下が言うことを聞かなかった経験がある訳ではありません。このような現場での経験が無い人に、あなた様の「怒り」や「悲しみ」「辛い気持ち」は、本当に理解してもらえるのでしょうか？

では、誰があなた様の「怒り」や「悲しみ」「辛い気持ち」は、理解できるのでしょうか？

それは「あなた様と同じ立場のサラリーマン」であると、私は考えます。つまり、現場のサラリーマンの悩みは、実際に現場にいるサラリーマンが一番よく理解できるのです。そして、サラリーマンの悩みを解決できるのは、実際にコミュニケーションのトラブルを体験したサラリーマンだけだ、と考えています。

私　アンディ中村は、東京都千代田区の商社に勤務する、現役のサラリーマンです。現役のサラリーマンとして、日々職場のコミュニケーションに関するトラブルを、あなた様と同じように体験しています。

この体験を活かし、私の講座では・・・

私がどのようにコミュニケーションのトラブルに遭遇したのか？

なぜコミュニケーションのトラブルが起こってしまうのか？

どのようにコミュニケーションのトラブルを解決していったのか？

を私のオリジナルの手法にて、簡単に分かり易くお話していきます。

ですから、現役サラリーマンが体験し、現場の生の声を反映した、

「サラリーマンの、　サラリーマンによる、

　サラリーマンのための、職場コミュニケーション講座」

である、私　アンディ中村の講座こそが、職場のコミュニケーションを改善させられる講座なのです。